歡迎訪問福建自考網(wǎng)！本站為考生提供福建自考信息服務(wù)，網(wǎng)站信息供學習交流使用，非政府官方網(wǎng)站，官方信息以福建教育考試院www.eeafj.cn為準。
    下載APP

    城市:
    自考系統(tǒng):

    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 既有按職能劃分的垂直領(lǐng)導系統(tǒng)。又有按產(chǎn)品劃分的橫向領(lǐng)導關(guān)系的組織結(jié)構(gòu)是

    2020年8月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    既有按職能劃分的垂直領(lǐng)導系統(tǒng)。又有按產(chǎn)品劃分的橫向領(lǐng)導關(guān)系的組織結(jié)構(gòu)是


    • A、職能制


    • B、事業(yè)部制


    • C、矩陣制


    • D、模擬分權(quán)制


    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目：

    “胡蘿卜加大棒”的管理方式，其理論基礎(chǔ)是


    • A、經(jīng)濟人假設(shè)


    • B、社會人假設(shè)


    • C、自我實現(xiàn)人假設(shè)


    • D、復雜人假設(shè)


    “頭腦風暴法”成員的構(gòu)成是


    • A、3-5人


    • B、6-12 人


    • C、13-16 人


    • D、17-20 人


    當個體與其他人一起工作時， 因他人的在場而激發(fā)了個體的工作動機，由此面引發(fā)

    的績效水平提高的傾向稱為


    • A、協(xié)同效應(yīng)


    • B、社會促進效應(yīng)


    • C、惰性效應(yīng)


    • D、暈輪效應(yīng)


    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業(yè)

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業(yè)

    查詢最新政策公告

    進入歷年真題學習